12月5日晚，瑞昌市委书记陈琪主持召开全市综合考核工作调度会，分析研判2022年综合考核工作进展情况，研究部署下一步工作。市委副书记、市长魏堂华，市委副书记杨帆，市人大常委会主任梁少清，市政协主席周洪文出席会议。

陈琪指出，开展综合考核是全面建设“六个江西”的必然要求，是检验干部担当作为的重要措施。全市上下要进一步统一思想，充分认识到综合考核工作的重要性，科学研判形势，找准差距短板，锚定目标奋勇争先，切实以高质量考核成效助推经济社会高质量发展。

陈琪强调，要吃透考评规则，认真研读考核相关文件，把准省、九江市考核内容、考核标准、考核方式等，充分挖掘每一项指标潜力，争取每一项指标取得最好结果。要明确目标定位，全面梳理分析考核指标，系统谋划提升方案，紧盯短板指标，拿出过硬措施，逐条逐项细化时间表、路线图、任务书，加强运行调度和监测预警，力保全年各项考核任务实现进位争先。要明确工作责任，各地各部门主要领导要扛起责任，充分发挥工作专班作用，带头细化任务、分解责任、配齐力量，确保每项工作、每项指标责任到人、任务到人。要强化奖优罚劣，树立鲜明的工作导向，旗帜鲜明奖优罚劣，将高质量综合考核结果与各部门评优评先、绩效奖励和干部提拔使用挂钩，进一步激发“拼”的勇气和“争”的劲头，营造比学赶超、干事创业的良好氛围。要加强沟通对接，健全完善对上沟通机制，积极主动与省、九江市有关部门沟通对接，找准当前问题，有针对性地开展工作,确保各项工作取得更大实效。要提前统筹谋划，在坚决抓好今年考核任务和重点工作的同时，抓紧谋划明年的重点工作，有计划、有谋划地做好规上工业企业、“项目大会战”的入统和“五经普”等工作的筹备，为明年全市经济社会发展打下坚实基础。

魏堂华要求，一要高度重视，拿出争先进位的拼劲，全力做好迎考工作和经济运行工作。二要深入分析，研究各项指标的变化，紧盯短板弱项，进行专项调度。三要补齐短板，沉下心来研究，细化操作办法，加快提升弱项指标。四要明确责任，市政府分管领导要抓紧调度考核工作和经济运行工作，及时发现问题、解决问题；要强化考核结果运用，严格落实通报、表态、约谈等制度，把迎考责任压紧压实。五要强化沟通，做好向上对接工作，牢牢把握工作主动。

会上，综合考核相关责任单位汇报了当前各项指标任务推进及排位情况、存在的问题和下一步打算。

市领导陈骏、余平、陈政瑜、张家安、程世贵、余晓芳、郭日初、柯愫君、刘强、汪新锋、鄢俊彬、幸成、凌明星、孙雅岑参加会议。